障害者雇用水増し問題受け　中央省庁職員に講習会

　障害者の雇用数が水増しされていた問題を受け、厚生労働省は中央省庁の職員向けに障害者を職場でサポートするための講習会を開きました。

　障害者の雇用を巡っては、中央省庁で職員の数を水増ししていたことが相次いで発覚し、検証委員会が「職場の理解不足が一因」だと指摘しました。これを受けて厚労省は、ハローワークの職員を講師として中央省庁の職員ら約600人を対象に精神・発達障害者を雇用する際の留意点や職場での接し方などに関する講習会を開きました。講習会では「障害を理解して応援することが第一歩」だとして、指導職員を配置することや休憩をこまめに挟むことの重要性などが示されました。